教学良师——人力资源管理专业孔冬教授

孔冬，中共党员，商贸管理学院院长、人力资源管理专业教授，博士（后）。先后担任嘉兴学院商学院副院长，嘉兴学院人力资源管理研究所所长，嘉兴学院嘉兴市长三角人才发展研究院院长，长期担任嘉兴学院人力资源管理专业（浙江省重点专业、浙江省新兴特色专业）负责人。兼任中国人力资源开发研究会大学生竞赛理事会常务理事，中国人力资源教学与实践学会理事，浙江省人力资源与社会保障学会理事，浙江省人才发展研究院兼职研究员，嘉兴市人力资源管理师协会会长等。先后荣获浙江省教坛新秀，浙江省151人才第三层次，嘉兴市新世纪学科带头人，嘉兴市委宣传部百场讲座优秀教员，嘉兴学院优秀教师等荣誉称号。

孔冬教授教学、科研业绩突出，先后主持教育部产学合作协同育人项目、浙江省新世纪教学改革项目、浙江省教育规划项目、嘉兴学院产教融合示范项目《嘉兴市人力资源产业学院》（省级培育）及嘉兴学院重点教学改革项目10多项；主编《人力资源管理本土化案例集》、《企业人力资源管理操作实务》等教材5部。先后主持浙江省社科规划项目、政府企业委托重大项目《嘉兴市“十四五”人才发展规划》、《企业人力资源管理体系构建》等10多项；出版《第二代浙商价值观与社会责任行为研究》等专著三部；在《Chinese Management Studies》（SSCI源期刊）、《中国人口科学》等国内外核心期刊上发表论文30多篇；研究成果获浙江省高校科研成果三等奖、嘉兴市哲学社会科学优秀成果奖一等奖、二等奖、三等奖各1项。